Xuất khẩu lao động Đồng Tháp

Ngày 3/3, Bộ Tư pháp Hàn Quốc công bố “Chiến lược Tương lai Chính sách Nhập cư năm 2030”, trong đó đặt mục tiêu tái định vị nhập cư như một chiến lược quốc gia trung và dài hạn nhằm ứng phó tình trạng già hóa dân số, tỷ lệ sinh thấp và biến động nhanh của môi trường công nghiệp-công nghệ.

Hiện nay, tình trạng lừa đảo đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài đang diễn biến phức tạp. Thông qua mạng xã hội, nhiều đối tượng đã sử dụng chiêu trò môi giới, chiếm đoạt tài sản mỗi lao động hàng chục triệu đồng.

Xuất khẩu lao động (XKLĐ) mang lại nhiều lợi ích và được xem là hướng đi hiệu quả cho học sinh sau tốt nghiệ trung học phổ thông vì ngoài việc đi làm có thu nhập cao, các em còn được học tập, rèn luyện để thay đổi cuộc sống. Nhưng hiện nay tình trạng người lao động bị rủi ro ngày càng nhiều ưng hành trình này cũng ẩn chứa không ít cạm bẫy đối với học sinh mới ra trường – những người thường thiếu kinh nghiệm thực tế và kiến thức pháp lý.

Công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của Tỉnh, nhằm tạo việc làm, nâng cao kiến thức, kỹ năng, tác phong làm việc cho người lao động, được sự đồng tình, hưởng ứng của người dân. Tuy nhiên, thời gian gần đây, tại một số địa phương trong Tỉnh xuất hiện tình trạng tổ chức, cá nhân tuyên truyền, tư vấn, tuyển dụng lao động đưa đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức hợp đồng cá nhân, lao động thời vụ hoặc đưa đi du học vừa học, vừa làm… trái với quy định của pháp luật, có nguy cơ mất an ninh, trật tự tại một số địa phương.Để ngăn ngừa tình trạng nêu trên, Ủy ban nhân dân Tỉnh yêu cầu:

Công văn số 2045/BLĐTBXH-CQQLLĐNN ngày 16/5/2024 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc phối hợp thông tin để ngăn chặn tình trạng lừa đảo lao động Việt Nam đi làm việc tại Ô-Xtrây-Li-A trong ngành nông nghiệp